Processledare/Processutvecklare inom elkraft

För vår kunds räkning som är en myndighet söker vi nu en processledare/processutvecklare - Nivå 3 

• Uppdragsnamn: Processledare/processutvecklare - Nivå 3
• Duration: 01-Oct-2023 - 01-Feb-2025
• Avdelning: Drift 
• Konsultområde: Professionella Tjänster
• Konsultkategori: Processledare/processutvecklare - Nivå 3

Beskrivning av nivå 3: 
Hög kompetens och utbildning inom aktuellt området. 5-9 års erfarenhet inom området, har deltagit i eller utfört ett flertal liknande uppdrag inom aktuellt område med hög kvalitet. Är förebild för andra konsulter på lägre nivå. Tar ansvar för delområde, kan leda en mindre grupp. Kan arbeta självständigt.

Bakgrund
Kraftsystemet står inför stora förändringar med bland annat ökad elektrifiering, stora satsningar på förnybar elproduktion och en mer integrerad elmarknad. Det innebär ett behov av ett nytt sätt att balansera kraftsystemet och det i sin tur krav på ökad digitalisering och automatisering

Uppdragsbeskrivning
Du kommer att tillhöra enheten Balanseringsutveckling som är en växande enhet och idag består av åtta Processledare. Enheten ansvarar för de operativa processerna vilket innebär bland annat arbete med utveckling av marknader, processer och IT-verktyg för balansering samt kostnadsoptimering och marknadsövervakning
Delprojektet mFRR EAM ingår i programmet NBM (Nordiska Balanserings Modell) och är benämning på den automatiserade nordiska marknaden för mFRR balansenergi.

Arbetsuppgifter
I arbetsuppgifterna ingår bl.a. att:

• • Driva analyser och kartläggning av behov i interna processer och utifrån det identifiera förbättringar och prioritering
  • Identifiera kommande förändringar som skapar behov för nya processer och IT-verktyg samt utreda och delta i utvecklingen av dessa
  • Tät dialog med IT-utvecklingsorganisation (och andra intressenter) för utveckling av tekniska lösningar och begränsningar i syfte att möta verksamhetens behov
  • Skapa och uppdatera dokumentation och utbildningsmaterial för processer och systemlösningar till användaren samt ta fram utbildningsplan och bidra i genomförandet av utbildning

Placering
Kundens lokaler i Sundbyberg. Resor kan förekomma (in- och utrikes).
Konsulten ska till största delen arbeta på kundens kontor i Sundbyberg men kan erbjudas att i viss mån arbeta från eget kontor. Detta beslutas i samråd med beställaren.

Omfattning
Uppdraget uppskattas ha en beläggning på 100 % under hela uppdragstiden.
Den angivna omfattningen ska ses som en kvalificerad uppskattning. Det framtida behovet kan komma att överstiga eller understiga här angiven kvantitet. Kunden garanterar på så sätt ingen specifik volym, utan anbudsgivaren åtar sig att leverera mot det faktiska behov som uppstår. 

Konsulten avropas till angivet projekt/uppdrag men kan i samråd med beställaren komma att arbeta i andra projekt/uppdrag för kunden så länge rollen, nivån och arbetsuppgifterna är desamma och ej överstiger 100% av en heltidstjänst. Beställaren tar ansvar för att resursens säkerhetsklassning överensstämmer med det arbete som utförs. 

Skallkrav
Utbildning (Kunden kan på begäran kräva in bevis för utbildning eller certifikat):

• • Civilingenjörs- eller masterexamen inom elkraft, teknisk fysik, energisystem, elektroteknik eller annan inriktning som kunden bedömer relevant.

Kompetens och Erfarenhet:

• • Minst 5 års arbetslivserfarenhet inom energibranschen.  

Börkrav

• • Minst 2 års arbetslivserfarenhet inom energibranschen 
  • God förståelse av kraftsystemet och elmarknaden 
  • Minst 2 års erfarenhet av kontrollrumsarbete 
  • Minst 2 års erfarenhet av processorienterat arbetssätt 

Annat:
Nedanstående personliga egenskaper säkerställs via referenser och vid eventuell intervju. Kunden förbehåller sig rätten att kontakta egna relevanta referenser (än de som leverantören själv angivit) för att säkerställa uppfyllande av krav.

• • Bra samarbetsförmåga med både interna och externa kontakter
  • Lyhörd och kommunikativ
  • Konstruktiv problemlösningsförmåga
  • Strukturerad och planerande
  • Förmåga att organisera och prioritera effektivt
  • Flexibilitet och anpassningsbarhet till förändringar
  • Analytiskt tänkande för komplexa frågor
  • Självgående och ansvarsfull

Hör av dig för frågor till rekryteringsansvarig Ove.ekerbring@prowork.se eller Viktoria.janmicks@prowork.se så berättar vi mer om uppdraget. Du blir anställd av oss på Prowork men jobbar hos vår kund, som i detta fall är en myndighet. Välkommen med din ansökan!